Über uns – NEST-Messe

Menschen, die
Ausbildung neu denken.

NEST-Messe ist mehr als eine Recruitingveranstaltung. Wir verbinden junge Menschen und Unternehmen – mit Herz, Methode und echter Wirkung.

500+
Schüler:innen pro Jahr
150
Teilnehmer pro Messe
50+
Partnerunternehmen
10+
Jahre Erfahrung

Aus einer Leidenschaft entstanden

Unsere Arbeit beginnt mit einer einfachen Überzeugung: Gute Ausbildung lebt von Menschen, die sich verstehen, unterstützen und gemeinsam wachsen.

Mit der BildungsBar begleiten wir jedes Jahr über 500 Schüler:innen auf ihrem Weg in Ausbildung und Beruf. Dabei geht es uns nie nur um Bewerbungen oder Abschlüsse, sondern um echte Orientierung, Vertrauen und persönliche Entwicklung.

Im engen Austausch mit Jugendlichen, Betrieben und Ausbilder:innen wurde schnell klar: Nicht nur Schüler:innen brauchen Unterstützung. Auch in den Unternehmen wächst der Bedarf an Begleitung und neuen Impulsen.

Aus dieser Leidenschaft für Menschen und Entwicklung ist NEST entstanden.

10

Jahre Erfahrung

„Ausbildung ist mehr als eine Anstellung – es geht um echte Orientierung, Vertrauen und persönliches Wachstum."
Mike Stoeck & Patrick Nekola-Ossé, Gründer NEST

Unsere Werte

Die Grundprinzipien, nach denen wir arbeiten – und die sich in jedem Format, jeder Messe und jedem Gespräch widerspiegeln.

01

Echte Partnerschaft

NEST entstand aus echten Gesprächen und realen Herausforderungen. Viele unserer Konzepte gehen direkt auf Impulse unserer Partner zurück. Gemeinsam haben wir das Angebot aufgebaut und immer weiter verbessert.

02

Qualität statt Quantität

Maximal 150 Schüler:innen pro Messe ermöglichen echte Gespräche. Keine Massenveranstaltung, keine anonymen Stände – sondern direkte, persönliche Begegnungen, bei denen jede Minute zählt.

03

Offenheit & Praxisnähe

Wir stehen für Offenheit und echte Partnerschaft – mit Auszubildenden ebenso wie mit Ausbildenden. Keine Bürokratie, keine unnötigen Hürden. Direkt, ehrlich, auf Augenhöhe.

04

Persönliche Entwicklung

Für uns ist Ausbildung mehr als eine Anstellung. Es geht um echte Orientierung, Vertrauen und persönliches Wachstum – für Schüler:innen ebenso wie für Unternehmen und ihre Ausbilder:innen.

Lernt uns kennen

Zwei Menschen, eine Mission – und viele Jahre Erfahrung in beruflicher Bildung und Ausbildungsbegleitung.

Mike Stoeck
Mike Stoeck
Gründer · Referent & Trainer

Mike ist engagierter Experte in der beruflichen Bildung. Seine Reise begann als Jugendvertreter während seiner eigenen Ausbildung, gefolgt von einer Tätigkeit im Betriebsrat, wo er weiterhin die Jugend betreute. Er hat zahlreiche Workshops besucht und selbst durchgeführt – was ihn zu einem erfahrenen und kompetenten Trainer macht.

Patrick Nekola-Ossé
Patrick Nekola-Ossé
Gründer · Referent & Trainer

Patrick hat sich vom Elektriker bis in die Geschäftsleitung in kurzer Zeit hochgearbeitet. Er hat sich intensiv in den Bereichen Führung, Personalentwicklung und vor allem Ausbildung weiterentwickelt – und bringt diesen Praxisblick in jedes NEST-Format ein.

Unsere Expertise

Unsere Stärke liegt in der Verbindung aus pädagogischer Erfahrung, Praxisnähe und langjähriger Zusammenarbeit mit Betrieben.

Auszubildende stärken

Mit echten Gesprächen, Live-Feedback und realen Bewerbungserfahrungen. Jeder Moment zählt, jede Begegnung wirkt.

Ausbildende entlasten

Wir bringen die richtigen Kandidaten, vermeiden teure Ausfallzeiten und machen Recruiting effizienter – ohne Aufwand für euch.

Teams nachhaltig verbinden

Mit praxisnahen, ehrlichen und wirkungsvollen Formaten, die nicht nur motivieren, sondern echte Veränderung möglich machen.

Das sagen unsere Partner

RM
★★★★★

„NEST hat uns geholfen, talentierte Azubis zu finden, die wirklich zu uns passen. Die Messe war gut organisiert und angenehm persönlich."

Robert Müller
Personalleiter, Tech-Unternehmen
PS
★★★★★

„Unsere Schüler:innen kommen begeistert aus den Gesprächen zurück. Sie fühlen sich gesehen und ernst genommen – das Gegenteil von großen Karrieremessen."

Petra Schmidt
Schulleitung, Berufskolleg
TW
★★★★★

„Mit NEST haben wir nicht nur schneller die richtigen Kandidaten gefunden, sondern auch verstanden, was junge Menschen wirklich wollen."

Thomas Wagner
Geschäftsführer, Handwerksbetrieb

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